Las organizaciones empresariales y sindicales integradas en el Consejo Rector del Instituto Canario de Seguridad Laboral (Icasel) se muestran de acuerdo en que es necesario evitar los sobreesfuerzos en el trabajo, una vez contrastados los efectos del incremento de la actividad económica y de la ocupación sobre la siniestralidad laboral.
El Icasel es un órgano adscrito a la consejería de Economía,
Conocimiento y Empleo del Gobierno de Canarias. Agrupa, además del propio
ejecutivo, a UGT, CC.OO., CCE y CEOE-TF. El acuerdo alcanzado se traducirá en
la realización de una campaña en medios de comunicación, con el fin de
sensibilizar a empresas y personas de modo que sean conscientes “de lo fácil que es evitar lesiones que pueden convertirse en
graves, simplemente con usar la maquinaria adecuada para cada labor y no hacer
sobresfuerzos”, según resumió Alejandro Ramos, director general de Trabajo del
Gobierno de Canarias. Ramos señaló que en octubre había casi mil empresas más
en Canarias que el año anterior y casi setenta mil personas ocupadas más, “lo
que ha tenido su reflejo en un repunte de la siniestralidad, sobre todo leve, y
nos ha llevado a publicar esta campaña”. La campaña se basa en el concepto de
que las personas no son máquinas y
compara sus capacidades con una máquina elevadora, un camión o un tractor, para
llegar a la audiencia con el mensaje claro de que siempre hay alguna máquina
que se puede usar, para evitar los sobresfuerzos.
Ha sido muy clara la secretaria de Salud Laboral de Comisiones
Obreras en Canarias, María del Carmen Marrero, cuando al explicar el alcance de
la iniciativa, incidió en que “la prevención de riesgos laborales debe estar en
el centro de todas las políticas laborales en Canarias, ante el cambio en la
tendencia de los datos de siniestralidad y la necesidad de ahondar en que
exista una verdadera cultura preventiva”. En este sentido, Guzmán de Paz,
responsable de Prevención de Riesgos Laborales de la CEOE.Tenerife, destacó la
labor que se realiza “desde todas las partes implicadas” y puso énfasis en “el
trabajo de los gabinetes de prevención que subvenciona el Gobierno de Canarias
en las centrales sindicales y las patronales, que nos permite desarrollar todas
las actuaciones preventivas de visita a empresas y otras labores”.
Por su parte, María de la Salud Gil, vicepresidenta de la
Confederación Canaria de Empresarios, reivindicó el modelo de trabajo
colaborativo que se efectúa en Canarias, en el marco del Instituto Canario de
Seguridad Laboral, antes de afirmar que “las campañas de sensibilización son y
siempre serán necesarias, para sensibilizar, pero también, como hemos acordado
hace poco, debemos profundizar en el estudio de las causas profundas,
económicas, por tipo de actividad, etcétera, para conocer los factores externos
que influyen en el comportamiento de la siniestralidad en las islas”.
En este sentido, Miguel Caballero, secretario insular de UGT en Gran Canaria puso en valor el trabajo de los delegados y delegadas de prevención en las empresas que, al ser las personas más cercanas a los centros de trabajo son las que están mejor situadas para señalar los espacios de mejora en prevención. Además, señaló la importancia del incremento en la dotación de las partidas para los gabinetes de prevención (que ha pasado de 200.000 a 250.000 euros para el gabinete de cada organización), que permiten realizar una mejor labor preventiva”.
Es ilustrativo el testimonio del director del Icasel, Elirerto Galván, explicó que el objetivo de la campaña es volver a la senda del descenso en siniestralidad, “aunque se incremente la actividad económica”. Con casi mil empresas y setenta mil personas ocupadas más que hace un año, la siniestralidad laboral se ha incrementado en más de tres mil cuatrocientas accidentes con respecto a 2021, “pero, sin embargo estamos por debajo que en un año con una actividad similar, de forma que hasta octubre se registraron 18.259 incidentes en 2022, mientras que en el año anterior a la pandemia fueron 19.776”.
El objetivo de la iniciativa es contribuir a la reducción de las cifras, “antes de que puedan llegar a asimilarse y que siga habiendo una mejora y concienciar a la población, porque se suele fijar en los casos mortales, que son muy pocos, mientras que los trastornos musculoesqueléticos afectan a unas cinco mil personas al año”. De ahí que la campaña se centre en evitar los sobresfuerzos en el trabajo, como medida de prevención básica en todas las ocupaciones
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